企業所得稅稅前扣除的項目中，有些費用是有扣除限額的。但是，一樣超過扣除限額的費用，有的是完全不可以在企業所得稅稅前扣除，另外一些本年雖不可以扣除，但可以結轉到以后年度扣除。具體是怎么規定的？

一、限額扣除項目：

1、業務招待費：按實際發生額的60%與營業收入的0.5%孰低扣除；超過的部分調增應納稅所得額；

營業收入包括視同銷售的收入。

房地產企業預收款收入也作為業務招待費計提的基數。

2、職工福利費：按當年發生的工資薪金總額的14%計算扣除限額，實際發生額沒有超過限額的，據實扣除；實際發生額超過限額的，超過的部分調增應納稅所得額；

3、工會經費：按當年發生的工資薪金總額的2%計算扣除限額，實際發生沒有超過限額的，按實際發生額扣除，超過的部分調增應納稅所得額；

4、職工教育費費：一般企業按當年工資薪金總額的2.5%計算扣除的限額，實際發生沒有超過限額的，據實扣除；實際發生額超過限額的，超過部分調增應納稅所得額；

工資薪金總額是不包括職工福利費、職工教育經費、工會經費、以及為員工繳納的社會保險和住房公積金。屬于國有性質的企業，其工資薪金，不得超過政府有關部門給予的限定數額；超過部分，不得計入企業工資薪金總額，也不得在計算企業應納稅所得額時扣除。

5、廣告業務宣傳費：按營業收入的15%計算扣除限額，實際發生額沒有超過限額的，據實扣除；實際發生額超過限額的，超過部分調增應納稅所得額；

營業收入包括視同銷售的收入。

房地產企業預收款收入也作為業務招待費計提的基數。

6、公益性捐贈支出：按當年會計利潤的12%計算扣除限額，實際發生額沒有超過限額的，據實扣除；實際發生額超過限額的，超過部分調增應納稅所得額；

7、傭金手續費：一般企業按合同金額的5%計算扣除限額；財產保險企業按當年全部保費收入扣除退保金等后余額的15%(含本數，下同)計算限額；人身保險企業按當年全部保費收入扣除退保金等后余額的10%計算限額。

二、可結轉以后年度扣除的項目：

1、職工教育經費：企業所得稅實施條例規定，超過限額標準的職工教育經費當年調增的部分可以結轉以后年度扣除。而且沒有規定結轉扣除的年限哦。

2、廣告費和業務宣傳費：企業所得稅實施條例規定，超過限額標準的廣告費和業務宣傳費當年調增的部分可以結轉以后年度扣除。與職工教育經費一樣沒有規定結轉扣除的年限。

3、公益性捐贈支出：超過扣除限額標準的公益性捐贈支出，可以在發生年度以后的三年內結轉扣除。

其他調增的項目，如業務招待費、職工福利費、工會經費、和傭金手續費，不可以在本年企業所得稅稅前扣除，也不可以在以后年度的應納稅所得額中扣除。